【第1篇】醫生履職盡責自查報告
一、總體要求
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀爲指導，深入貫徹落實省、市、區衛生計生委關於加強各部門履職盡責工作的決策部署，努力營造依法履職、優質高效的衛生計生事業發展環境，爲人民羣衆提供滿意的衛生計生服務。
二、工作內容
1、堅持合理用藥、合理診療、合理檢查;
2、堅決打擊非法行醫,全面落實“兩非“工作措施;
3、暢通羣衆投訴渠道，公開投訴舉報電話，優化投訴處理流程，及時解決問題;
4、提高員工工作效率，嚴格執行員工行爲規範，上班不遲到、不早退、不串崗聊天等。
三、工作方式
(一)開展明察暗訪活動
根據分級負責的原則，持續加大巡查力度，着力發現全院人員在履職盡責工作中存在的問題並及時予以糾正，聘請社會人員擔任行風監督員，對全院人員進行監督。
(二)接受民主評議
認真接受患者的民主評議活動，認真做好患者“三好一滿意”調查，發現問題及時糾正。
四、實施步驟
(一)宣傳動員階段(6月初)
召開動員會，制定活動方案，分解工作任務。
(二)自查自糾階段(6月初—8月中旬)
本院對照履職盡責工作內容深入開展自查自糾，建立問題臺賬，制定整改方案，明確整改措施、整改責任和整改落實時間，進一步推進“三好一滿意”活動，深入開展自查自糾工作。
(三)整改查處階段(8月下旬—11月中旬)
對自查自糾中發現的問題開展銷號式整改，確保每一個問題都能得到有效整改。依紀依法查處違紀違規問題，嚴肅實施追責問責。
(四)總結提高階段(11月下旬)
對履職盡責工作進行全面總結，進一步健全工作制度，完善醫院健康發展長效工作機制，推動醫院又好又快發展。
五、組織領導
爲加強對此項工作的領導，成立“加強履職盡責工作”領導小組.
六、幾點要求
(一)高度重視，加強領導。各科室要高度重視，切實加強對工作的領導，求真務實，整體推進履職盡責工作。
(二)明確責任。抓實主體責任、落實分管責任、明確監督責任。
(三)督辦落實。要靈活運用各種手段，認真落實具體措施，一方面自覺履行本職本責，同時加強督促、指導，強力推動本單位和科室認真履職盡責。就羣衆反映強烈的突出問題和重點工作，採取多種形式進行公開承諾，並認真抓好承諾事項的兌現落實。要將羣衆投訴舉報問題作爲履職盡責工作的重要內容，依法依規覈查、問責、反饋。
(四)加大宣傳力度。繼續開展醫務人員醫德醫風教育活動，發動全員參與。
希望本文醫院履職盡責自查報告能幫到你。
醫生履職盡責自查報告範文
【第2篇】醫生履職盡責自查自糾報告精選範文
醫生履職盡責自查自糾報告精選範文
根據對醫療核心醫療制度開展自查自糾活動方案。對照條例，對自身進行自查自糾，內容如下：
作爲一名醫生，幾十年來，一直在自己崗位兢兢業業，善待每一個病人。其實我也很普通，論醫療技術，不比扁鵲、華佗，論奉獻，不如孫思邈、白求恩。我一直不斷學習，一直不斷考試，目的只是有碗飯吃。作爲一名醫生，我莊重地對醫聖、醫神無比忠誠的發誓：我一個月的工資獎金，只夠養家餬口，有時還入不敷出。自從走上從醫這條道路，我壓根就沒想過自己會靠行醫發家致富，也沒想自己會多麼的出類拔萃，雖然也曾幻想自己會出人頭地。但現實比較殘酷，因爲在醫院能住上洋房、開上豪車、包上*的醫生也就只佔全院醫生的5%左右，這些人都是醫院裏的精華，我們只能仰慕。同樣是看病救人，做人差距就這麼大呢？我仔細的分析過自己，也時常在深夜剖析自己的靈魂。
1、因爲自己從小就膽小，平時不僅要求自己奉公守法，也嚴格要求家人這樣做。不符合“撐死膽大的，餓死膽小的”的當今社會規律，仍堅持“餓死事小，失節事大”的迂腐理論，應該屬於被餓死的那一類人。
2、從不倒賣藥品（沒這個膽），不開大處方（沒這個機會），不與藥商勾結（社會交際能力差），所以至今沒拿過一分錢的藥品回扣。對有能力的同事（5%那類）工資基本不用，獎金基本不動，吃喝全部有人奉送的生活，我內心其實非常向往。但每當看見病人賣豬，賣存糧、賣房子，甚至貸款來看病的時候，我實在狠不下心、下不了手。
3、因爲我平時社會交際較差，過年過節沒時常看望領導，所以只能認命在普通的崗位呆上一輩子。這個我無怨無悔，也不願意整天花天酒地，說一些違心的話，幹一些違心的事情，倒也悠閒自在，只是恨平生所學不能用於病人。
4、金無足赤、人無完人。我在工作中也時常會犯一些小錯誤。如三查七對不仔細，時常出現性別弄錯，左右弄錯，甚至漏診，我覺得很遺憾。主要是思想不集中，上班時要考慮的事情很多，如小孩讀書學費長了，房價又長了，物價也長了，水電氣費又該交了，工資卻沒有長，當路邊停車都收費5元以上的時候，我花了半個小時纔看完一個病人的掛號費仍然是0.5元；一晚上看上很多急診病人的夜班費用甚至買不來一碗方便麪。
5、自己跟不上時代步伐，當別人在跑關係，修改年齡，提前進入醫療專家的時候，我還老老實實自己看書。所以別人晉升職稱時候，自己還苦苦在不斷考試，只能怪自己社會能力太差。
6、一貫聽從領導安排，沒走一次穴。原因很簡單，怕出事，怕擔風險，怕失去工作崗位，現在找工作難啊！一輩子也沒遇見合適的走穴機會。
7、最後還要向組織上坦白的是：從醫幾十年，沒收一次，治療後因患者療效好，被吃請數次，接受香菸幾十包（一般都是10元規格），老母雞3只、臘肉幾塊、大米十斤左右、土雞蛋160個左右。以後我保證，再出現此類情況，*被吃喝，實在推辭不掉，一定懇求領導參與，送的香菸以及農副產品，一定上交到組織。
另外我有一個請求，請衛生部以及組織上對這次自查自糾活動要堅決進行到底，將範圍擴大到醫療機構每一個層次，電梯工、清潔工、護工都要自查自糾，以書面形式彙報。
【第3篇】醫生履職盡責自查報告1000字
醫生履職盡責自查報告1000字
作爲一名醫生，幾十年來，一直在自己崗位兢兢業業，善待每一個病人。其實我也很普通，論醫療技術，不比扁鵲、華佗，論奉獻，不如孫思邈、白求恩。我一直不斷學習，一直不斷考試，目的只是有碗飯吃。作爲一名醫生，我莊重地對醫聖、醫神無比忠誠的發誓：我一個月的工資獎金，只夠養家餬口，有時還入不敷出。自從走上從醫這條道路，我壓根就沒想過自己會靠行醫發家致富，也沒想自己會多麼的出類拔萃，雖然也曾幻想自己會出人頭地。但現實比較殘酷，因爲在醫院能住上洋房、開上豪車、包上二奶的醫生也就只佔全院醫生的5%左右，這些人都是醫院裏的精華，我們只能仰慕。同樣是看病救人，做人差距就這麼大呢？我仔細的分析過自己，也時常在深夜剖析自己的靈魂。
1、因爲自己從小就膽小，平時不僅要求自己奉公守法，也嚴格要求家人這樣做。不符合“撐死膽大的，餓死膽小的”的當今社會規律，仍堅持“餓死事小，失節事大”的迂腐理論，應該屬於被餓死的那一類人。
2、從不倒賣藥品（沒這個膽），不開大處方（沒這個機會），不與藥商勾結（社會交際能力差），所以至今沒拿過一分錢的藥品回扣。對有能力的同事（5%那類）工資基本不用，獎金基本不動，吃喝全部有人奉送的生活，我內心其實非常向往。但每當看見病人賣豬，賣存糧、賣房子，甚至貸款來看病的時候，我實在狠不下心、下不了手。
3、因爲我平時社會交際較差，過年過節沒時常看望領導，所以只能認命在普通的崗位呆上一輩子。這個我無怨無悔，也不願意整天花天酒地，說一些違心的話，幹一些違心的事情，倒也悠閒自在，只是恨平生所學不能用於病人。
4、金無足赤、人無完人。我在工作中也時常會犯一些小錯誤。如三查七對不仔細，時常出現性別弄錯，左右弄錯，甚至漏診，我覺得很遺憾。主要是思想不集中，上班時要考慮的事情很多，如小孩讀書學費長了，房價又長了，物價也長了，水電氣費又該交了...工資卻沒有長，當路邊停車都收費5元以上的時候，我花了半個小時纔看完一個病人的掛號費仍然是0.5元；一晚上看上很多急診病人的夜班費用甚至買不來一碗方便麪。
5、自己跟不上時代步伐，當別人在跑關係走後門弄假文憑、找人*，修改年齡，提前進入醫療專家的時候，我還老老實實自己看書。所以別人晉升職稱時候，自己還苦苦在不斷考試，只能怪自己社會能力太差。
6、一貫聽從領導安排，沒走一次穴。原因很簡單，怕出事，怕擔風險，怕失去工作崗位，現在找工作難啊！一輩子也沒遇見合適的走穴機會
7、最後還要向組織上坦白的是：從醫幾十年，沒收一次紅包，治療後因患者療效好，強迫被吃請數次，強迫接受香菸幾十包（一般都是10元規格），老母雞3只、臘肉幾塊、大米十斤左右、土雞蛋160個左右。以後我保證，再出現此類情況，強迫被吃喝，實在推辭不掉，一定懇求領導參與，送的香菸以及農副產品，一定上交到組織。
另外我有一個請求，請衛生部以及組織上對這次自查自糾活動要堅決進行到底，將範圍擴大到醫療機構每一個層次，電梯工、清潔工、護工都要自查自糾，以書面形式彙報。
